Após um hiato de 13 anos sem concursos para a rede municipal de ensino, a Prefeitura de Aparecida de Goiânia lança, nesta quarta-feira (30), o edital do novo certame da Educação. A seleção oferecerá 2.956 vagas para provimento e outras 14.780 oportunidades para formação de cadastro de reserva. O anúncio oficial foi feito pelo prefeito Leandro Vilela (MDB) durante solenidade realizada nesta terça-feira (29/9) no município.
O concurso será organizado e executado pelo Instituto Verbena, vinculado à Universidade Federal de Goiás (UFG), cujo contrato com o município foi assinado em 10 de setembro. A previsão da administração é que as provas objetivas sejam aplicadas até o final de janeiro de 2027, com o certame tendo validade inicial de dois anos, prorrogável por igual período.
A seleção contempla quatro cargos principais: professor pedagogo, professor de área, agente educativo e auxiliar administrativo (auxiliar de secretaria). Segundo a gestão, a iniciativa busca suprir a demanda reprimida de profissionais em uma rede que atende atualmente cerca de 55 mil alunos, além de substituir gradualmente servidores comissionados por efetivos conforme levantamento interno em andamento.
“Depois de 13 anos, vamos realizar o concurso da Educação aqui na nossa cidade de Aparecida de Goiânia. O objetivo é atender uma demanda reprimida, valorizar os profissionais da Educação e fazer com que a Educação de Aparecida seja uma das melhores do nosso Estado e do nosso país”, afirmou Leandro Vilela.
Durante a coletiva de imprensa, o prefeito ressaltou que a escolha da banca examinadora priorizou o histórico de rigor técnico e segurança da instituição e enfatizou o acompanhamento de órgãos de controle no processo, como o Ministério Público do Estado de Goiás (MPGO) e a Câmara Municipal.
“É uma questão que nós não abrimos mão: a transparência da realização de um concurso público que seja muito bem feito. Temos aqui representantes do Instituto Verbena, da Secretaria de Educação, do Ministério Público e os vereadores, para que possamos anunciar um concurso público que tenha lisura e seja realizado com muita técnica”, ressaltou o gestor.
O chefe do Executivo municipal esclareceu que o ingresso dos aprovados não ocorrerá de forma imediata. As nomeações serão executadas ao longo do período de validade do certame, conforme o fluxo de caixa, a disponibilidade financeira e as necessidades de cada unidade escolar.
Para a secretária municipal de Educação, Núbia Farias, o ingresso de servidores concursados trará maior estabilidade ao trabalho pedagógico e garantirá a continuidade do aprendizado dos estudantes nas escolas do município.
“Temos uma expectativa muito grande de fortalecimento da rede e de melhor aprendizado para as crianças. O efetivo vai dar uma sequência na aprendizagem da criança. Nossa rede é muito boa e temos profissionais muito bons. Os novos servidores que chegarem vão somar muito”, destacou a secretária.
A diretora executiva do Instituto Verbena/UFG, Rosângela de Oliveira Alves, orientou que os candidatos consultem o documento diretamente no site oficial da instituição (https://institutoverbena.ufg.br/). O edital trará os requisitos exigidos para cada função, a remuneração de cada cargo, conteúdos programáticos, prazos de inscrição e cronograma completo de todas as etapas.
“É muito importante que todos acompanhem pelo site do Instituto Verbena. A partir desta quarta, 30, com o edital publicado, estarão disponíveis todas as previsões de datas das provas e das etapas subsequentes, até a formação do cadastro de reserva e as possibilidades de convocações”, concluiu a diretora.
